Agents régionaux d'accompagnement des communautés

Publié le 2019-06-04

Le Collectif régional de développement du Bas-Saint-Laurent recherche deux personnes hautement motivées pour soutenir les communautés dans le cadre du déploiement du Plan régional pour la lutte contre la pauvreté et l’exclusion sociale.

NATURE DU TRAVAIL
Les agents régionaux accompagnent les partenaires locaux dans leur volonté d’améliorer les conditions de vie des personnes en situation de pauvreté et de favoriser leur inclusion dans les communautés. C'est par la mobilisation et la mise en place de processus collaboratifs, dans une optique de développement du pouvoir d'agir et de soutien à la participation citoyenne, que ces travaux seront réalisés. Pour ce faire, ces personnes devront :

  • Collaborer avec l’Alliance régionale pour la solidarité pour soutenir la réalisation du plan d’action régional et en dresser le bilan;
  • Accompagner les partenaires locaux dans l’identification des stratégies à déployer;
  • Conseiller les partenaires sur les processus de mobilisation, de planification, de décision, de gestion et de mise-en-œuvre;
  • Contribuer à établir des réseaux, créer des synergies et identifier des leviers favorisant la mobilisation territoriale autour des enjeux de pauvreté et d’exclusion;
  • Organiser et animer des tables de travail et des rencontres locales;
  • Effectuer l’analyse des plans d’action locaux.

QUALITÉS REQUISES

  • Force en animation et approche consensuelle.
  • Expérience en gestion de projets collectifs.
  • Sens politique et diplomatie.
  • Maîtrise de la communication tant à l’orale qu’à l’écrit.
  • Forte capacité d’analyse et de synthèse.

EXIGENCES RELIÉES AU POSTE

  • Diplôme d’études universitaires en sciences sociales ou administratives.
  • Un minimum de deux années d’expérience pertinente en accompagnement des communautés et en mobilisation.
  • Maîtriser la suite Office (Word, Excel, PowerPoint).
  • Vouloir travailler avec l’environnement Google Chrome (Gmail, Drive, Agenda), et ce, dans une vision de travail collaboratif.

CONDITIONS D’EMPLOI

  • Nombre d'heures par semaine : 35
  • Statut d'emploi : Temps plein
  • Durée de l’emploi : 3 à 4 ans
  • Lieu de travail : Sur le territoire du Bas-Saint-Laurent
  • Salaire horaire : Entre 31$ et 37$

Faites parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre expliquant votre intérêt pour le poste, par courriel, à l’adresse suivante secretariat@crdbsl.org, et ce, avant le jeudi 13 juin 2019 à 16 h.

Prendre note que nous communiquerons uniquement avec les candidates et les candidats qui auront été sélectionnés pour une entrevue.