Offre d'emploi: Agent(e) de développement aux ressources naturelles

NATURE DU TRAVAIL
Sous la responsabilité de la directrice générale, la personne recherchée agira comme agent(e) de développement aux ressources naturelles.

PRINCIPALES FONCTIONS
Les fonctions de cette personne seront notamment d’apporter un soutien à la coordination et la mise en œuvre des projets issus des TGIRT (Tables de gestion intégrée des ressources du territoire) du Bas-Saint-Laurent et d’autres projets collectifs. La personne aura notamment à :

• Préparer les ordres du jour et rédiger des comptes rendus de différents comités, notamment pour les Tables de gestion intégrée des ressources et du territoire (TGIRT)
• Organiser la logistique pour les rencontres virtuelles ou présentielles des TGIRT

• Participer à la réflexion de projets de recherche ou autres projets de développement pour le secteur des ressources naturelles

• Dans le cadre des TGIRT ou d’autres projets, la personne aura occasionnellement à :
• Assurer la concertation des acteurs du secteur des ressources naturelles
• Animer des rencontres
• Préparer des demandes de financement
• Rédiger des protocoles de recherche
• Réaliser des analyses statistiques
• Rédiger ou aider dans la rédaction des rapports (recherche ou autres)
• Analyser des données géomatiques avec des logiciels appropriés
• Présenter des propositions de projets ou des résultats de recherche

QUALITÉS REQUISES

• Leadership, tact et diplomatie
• Excellente capacité de communication tant orale qu’écrite
• Esprit d’équipe
• Capacités d’analyse et de synthèse
• Créativité, proactivité, autonomie et polyvalence
• Sens des responsabilités
• Être méthodique, avoir le souci du détail et de la qualité du travail

EXIGENCES RELIÉES AU POSTE

• Niveau d'études : diplôme universitaire de deuxième cycle en biologie, en foresterie, en géographie ou environnement
• Cinq années d’expérience pertinente
• Connaissances approfondies dans les analyses statistiques avec le logiciel R
• Connaissances approfondies du logiciel Arcmap et Access
• Connaissances en foresterie, faune, agroalimentaire et/ou environnement
• Avoir une excellente capacité de rédaction
• Connaissances du domaine de la concertation intersectorielle et animation
• Connaître la suite Office (Word, Excel, PowerPoint, Access)
• Vouloir apprendre et travailler avec l’environnement Google Chrome (Gmail, Drive, Agenda), et ce, dans une vision de travail collaboratif

CONDITIONS D’EMPLOI

• Nombre d'heures par semaine : 35
• Statut d'emploi : professionnel classe 2, temps plein
• Échelle salariale variant de 32,73 $ à 39,11$ selon expérience
• Contrat jusqu’au 31 mars 2022 avec possibilité de renouvellement
• Entrée en fonction : 19 avril 2021
• Lieu de travail : Rimouski ou télétravail

Faites parvenir votre curriculum vitae ainsi qu’une lettre expliquant votre intérêt pour le poste, par courriel, à l’adresse suivante secretariat@crdbsl.org, et ce, avant le 4 avril 2021 à 16 h.

Prendre note que nous communiquerons uniquement avec les candidates et les candidats qui auront été sélectionnés pour une entrevue.