Agir pour l’attractivité est un défi important qui vient en tête de liste dans le Plan de développement de la région du Bas-Saint-Laurent. L’enjeu est de taille : il y aura de nombreux départs à la retraite dans les prochaines années et ces emplois devront être comblés pour maintenir la vitalité sociale, culturelle et économique des milieux. De plus, le dynamisme d'un territoire repose sur sa capacité à attirer de nouvelles personnes à venir y vivre, travailler et étudier. Pour être attractif, il faut se positionner avantageusement et de manière authentique. L’objectif du mandat est de déployer une stratégie régionale concertée et multisectorielle visant à promouvoir la région du Bas-Saint-Laurent et d'en assurer un développement cohérent avec son positionnement. Cette stratégie est coordonnée par Virginie Proulx, coordonnatrice de l'attractivité et du marketing territorial au CRD.

Bas-Saint-Laurent, vivre à temps plein

Le CRD a mis en ligne le site Bas-Saint-Laurent, vivre à temps plein www.bas-saint-laurent.org. La Vitrine permet de trouver des informations pertinentes sur la région, les différents secteurs d’activités, les emplois, les évènements, les bons coups de même que les portraits de Bas-Laurentiens et de Bas-Laurentiennes, mettant ainsi en valeur la vitalité, le sentiment d’appartenance et le dynamisme de la région. La Vitrine du Bas-Saint-Laurent demeure le seul portail couvrant l’ensemble de la région administrative et de ses huit MRC.